网优大军现状？

家荏苒

网优工程师肩负着极为重要的任务，但他们所经历的职场磨难却鲜为人知。网优圈子将深入揭示这个行业内部的现状，用通俗易懂的语言，让大众了解这个曾被神秘面纱掩盖的职业领域。

1. 入职即剧变

从远处看，入职是一段新生活的开始，然而，许多网优工程师却在这里经历了薪资的变相削减。拿到手的工资和入职谈的工资差一截，眼看着工资单上缺失的那一块，内心万马奔腾。

2. 绩效拷问

每月的绩效考核就像一把悬在头顶的达摩克利斯之剑，面对的绩效考核，工程师陷入了工作与生存的双重压力。每一次项目亏损，他们都成了公司补贴的出气筒。

3. 离职无退路

在这个行业，离职就像走上一条不归路。离职后不仅有无理由扣钱，更有各种扣款陷阱等着你。似乎，只有坚持到底，才能逃脱这个深渊。

4. 合同沉重

入职合同按天/小时工结算，离职没有任何赔偿，使得工程师在合同的世界里徘徊，时刻感受到不确定的未来。

5. 节日的无奈

在其他人欢庆的时候，网优工程师却面对着节假日的加班命运。不加班就等于扣钱，仿佛每一天都在赌上自己的收入。

6. 三方网优的沉默

三方网优似乎被赋予了一种特殊待遇，却不得不接受种种限制。在某些地方不能坐电梯、不能接水、不能烧热水，他们好像成了职场的“二等公民”。

7. 项目外的任务

工程师的任务不仅仅是技术活，还得帮某些人打杂，不限于接孩子、取快递、搬运东西。在这个职业里，你需要成为一名全能型选手。

8. 社保的迷雾

社保无理由停保，仿佛一个随时可能失去安全网的高空漫步者，让人难以预测未来的生计。

9. 考勤的怪圈

一天打9个考勤卡，成了例行公事，但这并非出于管理的需要，而是为了扣取更多的工资。

10. 金钱的沉沦

工资、补助屡次被公司拖欠，项目亏损更意味着员工需要为公司的损失买单。

11. 入职承诺的虚空

入职时的美好承诺，入职后却变得像空气中的尘埃，根本无法捉摸。

12. 薪资的过山车

本地网优更是薪资，而自由人转入职只能得到微薄的3500元。补助工资分开发，提单不及时，报销无望。

13. 时间的囚徒

上班不开会，下班却被公司占用个人时间，让工作生活分隔成一片迷雾。

网优工程师，他们背负的不仅是技术的包袱，更是职场的无奈。这片未被揭开的黑幕，或许需要更多的关注，才能让这个群体迎来真正的改变。